又一天的崩溃。。。又哭了。。。
终于。。离开了那间公司,顿时有松了一口气,但过后就开始矛盾的伤心,失望,无助起来。。。
期间发生了一些事情。。。
上个星期四,6月11日,放工后,“老”同事开会,当然包括我,除了刚加入公司的同事。我还以为是有什么大事,也根本没有预兆,这个会议是因为我而开的。好像我很大牌??才没有。。。因为在这之前,我考虑离开公司的想法告诉了一个我觉得可以信任的同事,因为不论在什么时候,她都很帮我的忙,很谢谢她。我就只是说说,还没有正式的打算,她听了,可能害怕我一个人乱乱想(因为自从Christine走了,我就更压力了),她就告诉了另一位同事,这位同事算是蛮有说服力的。于是这位很有说服力的同事就找我谈,问我是不是很压力,是不是有什么问题,有问题就要说出来,一起去面对/克服,甚至可以一起找 manager谈。可是,我真的说不出,我只觉得很压力,sponsors又还没找到,我也不想的,我也尽力的找了,我害怕我能力不足,辜负了大家。。。至于以前对manager的不满,也已经不是问题了,也不觉得是一个足以令我辞职的一个main point!但,她就是以只要我说出问题,我真的真的不知道。。她还叫我回去想好好问题,一起跟manager说,我已经说了,就算让我面对着 manager,我也说不出问题在哪,也许是我自己没信心的问题。怎么知道,就酱,manager知道了,所以就开会咯!
他们认为我不敢说出问题,他们要帮我解决问题,好让我有信心的继续与他们一起奋斗。他们的好意,我真的知道。可是这样的开会,即帮不到我重拾信心,反而令我更伤心,更想立刻离开,令我更觉得自己多么的差,连问题在哪里都不知道。他们就酱,一整个会议就要我说话,说出问题,天啊!!!那时的我,就只想快快结束,快快离开,因为很突然,没想到我告诉同事兼朋友我的想法,结果却让manager知道了。。更加没有心理准备,感觉像被问话,超不喜欢这样的感觉,已经不止一次了,全部人都在等我开口,可是我却不知道要说些什么。。。有好几次我都很想辞职,只是都没有实行,我都重新尝试努力投入工作,寻找 sponsors,做我应该做的,可是,他们却觉得我没有尽力。。。可是我很想告诉他们,我真的有!也许我的能力有限,或还达不到他们理想的。。一次次的重新振作,但在别人的眼中却看不到,是我的问题吧??!!还有,想强调,我真的知道他们为了我开这个会,出发点真的是为我好,要我重拾信心,当然他们也担心唯一的promotion也走了。。。但是,每个人能接受事情的程度不同,当晚,我真的只会哭,也不知该说什么好。。。我真的第一次觉得被伤害了。。。被摆上抬的感觉。。。(再次强调,他们的出发点是好的,只是我本人接受不了,现在好很多了)
2009年6月18日,一早回到公司,manager就叫我进去,跟我谈最近如何。。。因为上星期五老板从香港来到公司,了解我们最近如何,特别担心我 ---promotion,因为只剩一个人的我,又没什么sponsor reply我或给我好消息。。。manager一直问我,没有进展怎样?还是同样的,他们跟我开会了,我也尽量去改了,call sponsors的方式也改进了,他们给的suggestions也蛮有用。。。我真的有要做好接下来的show的心,可是她又说她看不到,她不觉得,因为没有sponsors是有好消息的。。。其实有几个是蛮有机会谈到的,可是当然需要时间,她却认为现在没有result,感觉我没有做好我的本分(她还要用婉转的方式来带出),我也不加以解释,我只是点头,说我会尽力。我真得很伤心,因为原来我的努力使不被认同,没被看到,也许她认为我没做好本分吧!manager说了很久,一直问我怎样,感觉她是在逼我自己说我要辞职,我没有心做了。。。我可以怎样,她又说也要跟香港交待,就好像等着我那句话。。。感觉心好痛,曾经被认同,为何突然会这样,我改变着,但是她这样的逼法,虽然我知道,但还是要让自己说出,“哦,我是没有心做了,我辞职吧!”也许现实真的那样残酷,我还没适应,不管对事或对人。。。感觉上,当他们很需要你的时候,何以竟不需要你了的差别,是那么的大。就酱,我终于忍不住哭了。。。但只有一下下,不想在她面前哭,她说祝我找到我要做的工(radio station)。。。我也没有提交辞职信,也没有跟其他同事交待和说再见就走了。。。我不舍得我的同事。。。他们真的不错。。。
离开公司后,去厕所,哭了。。。原来我真的是那么弱,在改进着的时候,当觉得自己开始有进步了,有回一点点的信心和心去做的时候,有一次,也是最后一次,被打倒了。。。为什么?她可以用心的去开一个会议来挽回我的自信,对公司的热诚,也可以一下的把我推下去,觉得我“无药可救”?我不知道这是她自己的意思,还是老板也是这么想。。我是多么的欣赏老板,也曾经因为想到会辜负老板而继续做下去。。。老板也曾经告诉过我,这间公司要的就是新人可以学习,可以创新,要我勇于尝试。。。我也因为酱,所有ideas也更加大胆的去想,怎么知道,到头来,也是因为我还在学习,她就说看不到我的努力。。。难道要每天加班到很夜,生病不请病假,健康越来越差才叫看到我的努力?我真的不知我的离开是对还是错,也许我的能力还不在我想象中的那么好。。。这次的打击,真的令我觉得“很失败”。。离开前,我还托manager告诉老板,“对不起。。。你是个好老板!”
就这样。。。昨天也哭了一整天,眼睛也肿了。。。头疼。。。闭上眼睛就想到同事。。。
4 comments:
要好好努力~
加油!
小弟有什么能帮得上忙的,尽管出声~肩膀已经standby给你了~就只给您~
小弟上刀山,下油锅,在所不辞~
人总会面对挫败,爬爬跌跌~
这是个过程~
明天又会是另一天。
昨天的留给昨天,向明天加油出发吧!
其实,走到哪里都好,上司要看的还是业绩,不是我们努力的过程。对他们来说,有业绩,才是有努力。社会很现实。
告诉自己,尽了自己的力就算了!也许迟些你会找到自己想做的,也站在自己想站的地方吧!也要记得,工作是生命的一部分,不是全部。。。。。。其他部分是什么?想想吧!
ooo...thx for the advice...!!!
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